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被迫解除劳动合同通知书要怎么写阿

发布时间:2025-05-09 09:22:38来源:

💼公司和员工之间的关系有时会遇到一些棘手的情况,比如当员工感到被迫解除劳动合同的时候,如何正确书写这份通知书就显得尤为重要。首先,你需要明确表达你的立场,说明是因为公司的某些行为或决定让你不得不做出这个选择。例如,如果公司长期拖欠工资或者没有提供应有的工作环境,这些都是可以作为理由的。

📝在书写时,建议保持语气平和但坚定。开头简述自己的身份以及在公司的职位,接着详细列出促使你决定离开的具体原因。比如:“由于贵公司在过去三个月内未能按时发放薪资,并且工作环境存在安全隐患,我不得不做出辞职的决定。” 最后,礼貌地提出希望双方能够友好协商解决后续事宜,比如工资结算、社保缴纳等。

📅记得附上日期并签名,这样既专业又正式。记住,无论何时,沟通和记录都很关键!💬

职场小贴士 劳动权益保护 被迫离职

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